Directeur(trice) général(e)

L’Orchestre de chambre de Paris recrute son/sa Directeur(trice) général(e)

Créé en 1978, l’Orchestre de chambre de Paris est composé de 43 musiciens
permanents et de 14 personnels administratifs et techniques. Orchestre associé de la
Philharmonie de Paris (où sont ses bureaux), l’Orchestre de chambre de Paris
développe des partenariats avec de nombreux autres lieux parisiens dont le Théâtre
des Champs-Élysées, l’Opéra-Comique, le théâtre du Châtelet, la Salle Cortot etc.
Orchestre de référence au niveau international, l’OCP a pour vocation de promouvoir
principalement le répertoire d’orchestre, et d’encourager la création musicale et la
création de projets innovants. Ambassadeur culturel et citoyen de la Ville de Paris, il
développe dans le Grand Paris un projet territorial original, en particulier en direction
des jeunes et des populations les plus éloignées de la musique classique.
L’Orchestre de chambre de Paris bénéficie des soutiens de la Ville de Paris, de la
Drac Île-de-France ministère de la Culture et de mécènes privés. L’Orchestre
bénéficie du Label « Orchestre national en région » par arrêté du 25 septembre
2018.


Sous l’autorité de la Présidente du Conseil d’administration, le ou la directeur(trice)
général(e) est garant(e) des missions permanentes de l’orchestre et responsable de
la mise en œuvre du projet artistique, culturel et territorial dans le cadre du contrat
d’objectifs signé avec ses partenaires institutionnels et culturels.

Principales missions :
– Définir la politique générale, artistique et culturelle de l’orchestre et assurer
son bon fonctionnement
– Organiser la désignation de la direction musicale de l’orchestre
– Impulser et coordonner la programmation en concertation avec l’équipe
artistique et favoriser la dynamique d’excellence et le rayonnement de
l’orchestre dans son travail de proximité comme au plan international
– Poursuivre la politique de renouvellement et d’élargissement du public, avec
en particulier le développement des actions d’éducation artistique et culturelle
(éducation, médiation, transmission) en direction de tous les publics parisiens
et franciliens.
– Intégrer dans le projet les évolutions sociétales et environnementales
contemporaines
– Veiller à la solidité du modèle économique dans un environnement budgétaire
contraint notamment par le développement de ressources propres, du
mécénat, et de la détermination de la stratégie commerciale et de
communication.
– Superviser l’encadrement, le management et l’animation de l’équipe,
l’élaboration et l’exécution du budget ainsi que la gestion administrative,
financière et des ressources humaines ;
– Piloter activement avec les tutelles la rédaction de la convention pluriannuelle
d’objectifs et de moyens (CPOM)

Profil :
Professionnel(le) confirmé(e) du spectacle vivant, le ou la candidat(e) présente une
solide expérience dans des fonctions similaires avec des compétences d’animation
d’équipe et de dialogue social reconnues. Le ou la candidat(e) aura une vaste
connaissance de la musique et du milieu musical national et international ainsi que
du fonctionnement d’un orchestre. Il ou elle pourra s’appuyer sur une aptitude
démontrée à un travail partenarial. Il (ou elle) aura de solides compétences
managériales, un très bon sens des relations publiques, d’esprit d’initiative, créativité,
dynamisme et s’exprimera couramment en français et en anglais (une troisième
langue serait appréciée).

Contrat :
• Type de contrat : CDI à temps plein
• Prise de poste : le plus tôt possible
• Rémunération selon l’expérience de la candidate ou du candidat.
• Lieux de travail : Orchestre de chambre de Paris – 221 Avenue Jean Jaurès
75019 PARIS

Procédure de sélection :
Présélection sur la base du parcours professionnel (curriculum vitae) et d’une lettre
de motivation de maximum trois pages détaillant la conception du poste et identifiant
les grands axes du projet artistique et culturel de l’orchestre qu’il ou elle souhaite
développer.

Courrier électronique à adresser à :
Madame Brigitte Lefevre, Présidente de l’Orchestre de chambre de Paris
Au plus tard le dimanche 27 novembre au soir avant minuit
À l’adresse suivante : recrutementDG@ocparis.com

Les candidates et candidats présélectionnés seront amenés à rédiger un projet
artistique et culturel de l’orchestre de 10 pages maximum hors annexes.